Selon une étude de l'Association pour l'emploi des cadres (Apec)
publiée jeudi, le marché de l'emploi cadre restera très bien orienté au
troisième trimestre 2011. 52 % des entreprises interrogées prévoient en
effet de recruter au moins un cadre durant l'été, soit 9 points de plus
qu'à la même période en 2010 et 17 qu'en 2009.
Tous les secteurs -
notamment l'industrie, la banque-assurance, l'ingénierie et
l'informatique -, portés par le développement de leur activité, seront
concernés et les jeunes diplômés ne seront pour une fois pas oubliés.
«Cette dynamique s'explique par celle de l'investissement des
entreprises, qui a connu une évolution positive au cours des 12 derniers
mois», justifie Jacky Chatelain, le directeur général de l'Apec.
Le
nombre d'emplois cadres publiés par l'Apec en juin est lui aussi resté
très bien orienté. À 48 307, il affiche une progression de 52 % par
rapport au même mois l'année précédente. Sur douze mois, l'évolution est
encore plus significative : + 67 %, à 461 366 offres publiées. Un
nouveau record. Toutes les fonctions sont recherchées, avec une palme
pour les métiers techniques (achats, logistique, maintenance, sécurité…)
qui progressent de 80 % sur un an. Vient ensuite le nombre de postes en
informatique qui fait un bond de 71 %.
Aucun commentaire:
Enregistrer un commentaire